Výroba a distribuce chemických
a enzymatických přípravků
Aktuality
- vyšlo 10. září 2020
25.8.2020 bylo v ČR registrováno 300 firem, které mohou používat logo "Rodinný podnik" a které získaly osvědčení, že splňují podmínky pro jeho udělení. 3.9. se mezi tyto firmy zařadila i rodinná firma PROXIM s.r.o.
- vyšlo 6. únor 2020
Dovolujeme si Vás pozvat k návštěvě stánku na veletrhu Aquatherm na výstavišti v Moskvě, konaného ve dnech 11.-14.2.2020. Expozice naší společnosti se nachází ve stánku B2133.
Těšíme se na Vaši návštěvu.
- vyšlo 23. září 2018
Vážení obchodní partneři a kolegové,
dovolujeme si Vás pozvat k návštěvě stánku na veletrhu Interbad na výstavišti ve Stuttgartu, konaného ve dnech 23.-26.10.2018. Expozice naší společnosti se nachází v hale 4, stánek E35.
Těšíme se na Vaši návštěvu.
- vyšlo 2. leden 2018
Po svém úspěšném pětadvacetiletém působení ve vedení firmy Proxim, předává zdravou a úspěšnou firmu Jan Kroupa starší, bývalý vědecký pracovník výzkumného ústavu, svému synovi Janu Kroupovi mladšímu. Český rodinný podnik, společnost Proxim, je specialistou na výrobu chemických produktů pro domácnost, zahradu nebo potravinářský průmysl.
- vyšlo 26. říjen 2017
Vážení obchodní partneři a kolegové,
dovolujeme si Vás pozvat k návštěvě stánku na veletrhu Aquanale na výstavišti v Kolíně nad Rýnem, konaného ve dnech 7.-10.11. 2017. Expozice naší společnosti se nachází v hale 6, stánek H-073.
Těšíme se na Vaši návštěvu.
 |
 |
|
OPPIK - program Marketing
Název projektu: PODPORA EXPORTU PROXIM S.R.O. 2019-2020
Díky projektu firma PROXIM s.r.o. prezentuje své výrobky a služby na zahraničních veletrzích v Kolíně nad Rýnem, Moskvě a Stuttgartu.
|
Proxim - vzdělávání pro zaměstnance
Poskytovatel dotace: MPSV ČR
Financování: ESF – Operační program ZAMĚSTNANOST • Doba trvání: listopad 2019 až říjen 2021 • Registrační číslo projektu: CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_097/0011787
Stručný popis: Projekt umožní realizovat firemní vzdělávání pro zaměstnance firmy PROXIM s.r.o. Za účelem identifikace konkrétních vzdělávacích kurzů vhodných pro zaměstnance byla ve společnosti realizována analýza vzdělávacích potřeb. Projekt cílí především na rozvoj pracovních znalostí, dovedností a kompetencí potřebných pro kvalitní výkon práce v naší firmě.
Klíčové aktivity: Obecné IT • Měkké a manažerské dovednosti • Interní lektor
|